集團董事局劉漢元主席會見麥當勞高管代表考察團
2013-06-26
作者：通威
麥當勞高管代表考察團一行參觀通威榮譽廳
6月25日上午，麥當勞全球高管代表考察團到訪通威集團管理總部，集團董事局劉漢元主席親切會見，集團副總裁胡榮柱等熱情接待。期間，雙方就通威集團與麥當勞在人才管理、員工培養方面展開深入交流，并就未來雙方進一步合作進行細致探討。
劉漢元主席（右）與麥當勞高管熱情握手
來賓首先參觀了通威榮譽廳，對通威近30年來所取得的各項榮譽和成果表示欽佩。在觀看了通威集團宣傳片后，雙方重點就人才管理模式和員工培養機制展開座談。會上，通威股份人力資源總監何萍首先就通威集團在人才招聘、管理及培養方面所開展的工作進行了集中闡述，其中就通威在打造雇主品牌及精英人才培養方面所取得的成果做出特別說明，獲得與會嘉賓的一致認同。
劉漢元主席強調，在全球人力資源從過剩到優選的發展過程中，通威能夠連續多年獲得最佳雇主的稱號，無疑是值得驕傲的。通威從文化、薪酬、情感三個方面對在職的優秀員工不斷進行優化與完善，每年保持5%-10%的人才流動率，既保證了企業的穩定性，又能隨時為企業注入更多的活力。”
與麥當勞考察團展開座談
在通威食品營銷總監徐剛詳細介紹通威在食品加工板塊的運營情況與未來計劃后，劉漢元主席表示，從人類營養健康的角度來講，多吃魚肉比多吃牛、雞肉更有營養。如果能將魚肉、魚排與麥當勞優秀的食品工藝相結合，同樣的吃法，一定可以提供給消費者更健康的選擇。在座談會的最后，劉漢元主席與麥當勞來自中國、美國、印度、澳大利亞地區等的全球高管代表互換紀念禮品，并祝愿雙方在未來的合作上取得進一步的成果。
集團董事局劉漢元主席（中）、副總裁胡榮柱（右一）與麥當勞考察團合影留念